La anticipación del proceso de la entrevista es potencialmente uno de los procesos más estresantes al buscar tu trabajo ideal.
La realidad es que la preparación es clave, y saber qué esperar podría ayudar a aliviar parte de la presión.
Aquí están las 60 preguntas principales en una entrevista para ayudarte a conseguir un trabajo en Canadá, para para que te puedas preparar la entrevista.
Hemos resaltado algunas de las preguntas de entrevista más comunes de la lista de las 50 principales creada por Glassdoor, según las revisiones de entrevistas. Y, por supuesto, hemos agregado 10 preguntas adicionales para ayudarte a tener esa ventaja adicional.
- Háblame de ti.
- ¿Cuáles son tus puntos fuertes?
- ¿Cuáles son tus debilidades?
- ¿Por qué estás interesado en trabajar para [inserta el nombre de la empresa aquí]?
- ¿Por qué estás interesado en este trabajo/posición?
- ¿Dónde te ves en 5 años? ¿10 años?
- ¿Por qué quieres dejar tu empresa actual?
- ¿Por qué hubo una brecha en tu empleo entre [insertar fecha] y [insertar fecha]?
- ¿Qué puedes ofrecernos que alguien más no pueda?
- ¿Cuáles son las tres cosas en las que su ex gerente le gustaría que mejoraras?
- ¿Estás dispuesto a mudarte?
- ¿Estás dispuesto a viajar?
- Háblame de un logro del que te sientas más orgulloso.
- Háblame de una vez que cometiste un error.
- Cuéntame sobre un conflicto que enfrentaste en el trabajo y cómo lo enfrentaste.
- ¿Cómo manejarías las críticas de un superior?
- ¿Cuál es el trabajo de tus sueños?
- ¿Cómo supiste de este puesto?
- ¿Qué buscarías lograr en los primeros 30 días/60 días/90 días en el trabajo?
- Discute tu currículum.
- Habla sobre tu formación académica.
- Descríbete.
- ¿Prefieres trabajar solo o con otros?
- Cuéntame cómo manejaste una situación difícil.
- ¿Por qué deberíamos contratarte?
- ¿Por qué estás buscando un nuevo trabajo?
- ¿Trabajarías fines de semana/vacaciones?
- ¿Cómo tratarías a un cliente enojado o furioso?
- ¿Cómo lidiar con el estrés?
- ¿Cuáles son tus requisitos salariales?
- Indica un momento en el que fuiste más allá de los requisitos de un proyecto.
- ¿Quiénes son nuestros competidores?
- ¿Cuál fue tu mayor fracaso?
- ¿Qué es lo que te motiva?
- ¿Cuál es tu disponibilidad?
- ¿Quién es tu mentor?
- Háblame de un momento en que no estuviste de acuerdo con tu jefe.
- ¿Cómo manejas la presión?
- ¿Cuál es el nombre de nuestro director general?
- ¿Cuáles son tus metas profesionales?
- ¿Qué te levanta por la mañana?
- ¿Cómo serían para ti los primeros 30 días en este puesto?
- ¿Qué esperas de tu equipo/compañeros de trabajo?
- ¿Qué espera de tu jefe?
- ¿Qué dirían tus informes directos sobre ti?
- ¿Cuáles fueron las fortalezas y debilidades de tus jefes?
- Si llamara a tu jefe ahora mismo y le preguntara cuál es un área en la que podrías mejorar, ¿qué diría?
- ¿Eres un líder o un seguidor?
- ¿Cuál fue el último libro que has leído por diversión?
- ¿Cuáles son las manías de tus compañeros de trabajo?
- Si un compañero de trabajo tuviera un hábito molesto y afectara la calidad de tu trabajo, ¿cómo lo resolverías?
- ¿Cuáles son tus aficiones?
- ¿Cuál es tu sitio web favorito?
- ¿Qué te hace sentir incómodo?
- ¿Cuáles son algunas de sus experiencias de liderazgo?
- ¿Cómo despedirías a alguien?
- ¿Qué es lo que más y lo que menos te gusta de trabajar en esta industria?
- ¿Trabajarías más de 40 horas a la semana?
- ¿Qué preguntas no te he hecho?
- ¿Qué preguntas tienes para nosotros?
Ahora que ha echado un vistazo a las preguntas de entrevista más comunes , es hora de prepararse para su entrevista. Afortunadamente hace poco publicamos un interesante artículo con tips para preparar con éxito una entrevista de trabajo.
Ahora que hemos resaltado 60 de las preguntas de entrevista más comunes que hacen los gerentes de contratación y cómo prepararte para tu entrevista de trabajo, ¡es hora de poner en marcha tu plan de acción para mudarte a Canadá!
